- El socio de McKinsey & Company abrirá el bloque sobre talento y transformación organizacional donde abordará estrategias innovadoras de atracción, desarrollo y retención de talento especializado.
- Su presentación examinará cómo la digitalización y la sostenibilidad están redefiniendo el perfil profesional que demanda el sector minero..
Lima, 9 marzo de 2026. El SIMPOSIO – XVI Encuentro Internacional de Minería, organizado por la Sociedad Nacional de Minería, Petróleo y Energía (SNMPE), contará con la participación de Thibaut Larrat, socio de McKinsey & Company, quien disertará en el panel «Gestión del Talento, Pluralidad e Inclusión en Escenarios Mineros Sostenibles». La presentación se centrará en uno de los desafíos estructurales más urgentes de la industria minera: la creciente escasez de talento especializado en un sector que enfrenta, simultáneamente, una profunda transformación tecnológica y exigencias ASG (factores ambientales, sociales y de gobierno corporativo) cada vez más rigurosas.
Larrat analizará cómo las compañías mineras pueden cerrar la brecha de talento mediante modelos innovadores de atracción, formación y fidelización de profesionales, alineados con la digitalización, la automatización y los estándares de sostenibilidad que exige el mercado global. También examinará cómo el cambio generacional, las nuevas expectativas laborales y la competencia por perfiles STEM están reconfigurando la gestión del capital humano, y la necesidad de construir propuestas de valor al colaborador que integren tecnología, seguridad, impacto social y desarrollo profesional.
“El talento es hoy la variable más escasa y, por tanto, la más estratégica en la minería. Las empresas que logren atraer, desarrollar y retener a las nuevas generaciones, con una propuesta de valor genuinamente inclusiva serán las que lideren la transformación del sector en la próxima década”, afirmó Larrat.
Su participación aportará una mirada sustentada en experiencias internacionales, sobre cómo las empresas líderes están rediseñando sus estrategias de talento para sostener la productividad y garantizar la continuidad operativa en escenarios de alta complejidad.
En la actualidad, Larrat se consolida como una voz clave para los líderes de la minería en este periodo de profunda transformación, gracias a su extensa trayectoria en la mejora del desempeño y la transformación organizacional en sectores con alto uso de capital. Ha brindado asesoramiento a empresas de energía y recursos naturales en áreas cruciales como estrategia, desarrollo de capacidades y transformación organizacional. Además, es coautor de estudios fundamentales sobre la gestión del talento en industrias intensivas en capital. Su metodología fusiona el análisis de las tendencias globales de la fuerza laboral con una perspectiva práctica enfocada en el establecimiento de culturas de alto desempeño sostenibles.
El SIMPOSIO – XVI Encuentro Internacional de Minería se realizará del 26 al 28 de mayo de 2026 en el Hotel JW Marriott de Lima, bajo el lema “Minería que integra, construye el presente, transforma el futuro”. El evento reunirá a líderes empresariales, autoridades, académicos y expertos internacionales para analizar los principales desafíos y oportunidades del sector en materia de inversión, sostenibilidad e innovación.
Thibaut Larrat analizará cómo promover el talento en minería en el XVI SIMPOSIO
El socio de McKinsey & Company abrirá el bloque sobre talento y transformación organizacional donde abordará estrategias innovadoras de atracción, desarrollo y retención de talento especializado.
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